根据2022年秦皇岛社保缴费标准，社保缴费基数为8500元时，每月需缴纳的社保费用如下：
一、养老保险
-
单位承担比例 ：16%
-
个人承担比例 ：8%
-
计算公式 ：
$$8500 \times 16% + 8500 \times 8% = 1360 + 680 = 2040 \text{元}$$
二、医疗保险
-
缴费基数 ：8500元（低于全省平均工资300%）
-
单位承担比例 ：8.3%
-
个人承担比例 ：2%
-
计算公式 ：
$$8500 \times 8.3% + 8500 \times 2% = 705.5 + 170 = 875.5 \text{元}$$
三、失业保险
-
缴费基数 ：8500元
-
单位承担比例 ：0.7%
-
个人承担比例 ：0.3%
-
计算公式 ：
$$8500 \times 0.7% + 8500 \times 0.3% = 59.5 + 25.5 = 85 \text{元}$$
四、工伤保险与生育保险
-
缴费基数 ：8500元（已并入医疗保险）
-
单位承担比例 ：1.44%（工伤）
-
个人不缴费
总结
-
每月总缴费 ：
$$2040 \text{（养老）} + 875.5 \text{（医疗）} + 85 \text{（失业）} = 3000.5 \text{元}$$ -
单位总缴费 ： $$8500 \times (16% + 8.3% + 0.7%) = 8500 \times 25% = 2125 \text{元}$$
-
个人自主选择养老保险档次 ：
若选择1000元档，总缴费为： $$1000 \times 8% + 5612 \times 8.3% = 80 + 465.8 = 545.8 \text{元}$$
若选择3000元档，总缴费为： $$3000 \times 8% + 5612 \times 8.3% = 240 + 465.8 = 705.8 \text{元}$$
注意 ：以上计算基于2022年最新政策，实际缴费金额可能因政策调整而变化。建议通过秦皇岛社保官网或当地社保机构确认最新缴费标准。
