无法确定具体金额

关于医保补缴20年的费用，由于不同地区的政策、缴费基数和缴费比例存在差异，无法给出具体数额。以下是关键信息总结及建议：

一、补缴金额的影响因素

1. 缴费基数 ：以当地职工上年平均工资为基准，不同城市标准不同。例如：

   • 武汉：男性需累计缴费满30年，女性25年，且实际缴费满10年

   • 天津：男性25年，女性20年，本地实际缴费不少于5年

   • 广东：支持按月或一次性补缴至规定年限

2. 缴费比例 ：通常为职工工资的8%-12%，具体由单位和个人按比例缴纳

3. 补缴年限 ：需补缴的总年限因个人参保时间不同而变化

二、计算方式示例

以某地平均工资5万元、缴费比例6%为例，若需补缴10年：

• 每年补缴金额 = 5万 × 6% = 3000元

• 总费用 = 3000元/年 × 10年 = 3万元

但实际金额需根据当地政策调整，如缴费基数、比例及是否允许逐年补缴等。

三、其他解决方案

1. 逐年补缴 ：若短期内无法一次性补缴，可选择继续缴费至满足最低年限（如15年），退休后享受医保待遇。

2. 转为居民医保 ：部分地区允许将居民医保年限折算为职工医保年限（如山东淄博2年折算1年），但待遇可能较低。

四、建议

1. 咨询当地社保部门 ：通过官方渠道获取最新政策及计算方式

2. 结合经济能力选择方案 ：一次性补缴适合经济条件允许者，逐年补缴则更灵活

3. 关注政策调整 ：医保政策可能随时间变化，建议定期核实

由于各地政策差异较大，建议提供所在城市名称以获取更精准的估算。