关于职工医保中断2个月后的补缴及待遇恢复问题，综合权威信息整理如下：

一、补缴方式与时间限制

1. 补缴时间窗口

   根据最新政策，职工医保中断2个月内补缴的，可按以下方式处理：

   • 转入地接续 ：办理转移接续手续时补缴，补缴后不设待遇等待期，缴费当月即可享受转入地医保待遇，中断期间的待遇可追溯享受。

   • 本地接续 ：通过当地社保经办机构补缴，需携带身份证、社保卡等材料，补缴后次月开始享受待遇。

2. 补缴材料

   个人需提供身份证、社保卡、职工养老保险手册、医疗保险证等材料。

二、待遇恢复条件

1. 连续缴费要求

   • 补缴后等待期 ：补缴成功后，需连续缴费满6个月才能享受统筹基金支付的待遇。

   • 中断超过3个月 ：若中断超过3个月，需重新参保并连续缴费满6个月，且中断期间及等待期内发生的医疗费用均不享受统筹基金支付。

2. 特殊情况处理

   • 灵活就业人员 ：中断3个月以内补缴的，补缴后次月开始享受待遇；超过3个月的，需重新参保并缴费满6个月。

   • 跨统筹地区转移 ：按转入地规定办理补缴，待遇恢复规则以转入地政策为准。

三、注意事项

1. 滞纳金与基数

   补缴时需缴纳欠缴金额及滞纳金，且补缴基数通常为当地上年度职工平均工资。

2. 地区政策差异

   不同地区对补缴时间、待遇恢复等具体规定可能略有差异，建议办理前咨询当地社保部门。

四、示例流程（以本地接续为例）

1. 线下办理 ：携带身份证、社保卡至社保经办机构提交补缴申请；

2. 费用核算 ：机构核算应补缴金额（含滞纳金）并告知缴费方式；

3. 待遇恢复 ：补缴成功后次月开始享受医保待遇，中断期间医疗费用自费。

职工医保中断2个月补缴后，需根据补缴方式及地区政策确定待遇恢复时间，建议尽早办理以减少医疗费用自费风险。