2024年山西生育津贴新规定明确:参保女职工可享158天带薪产假,津贴按单位上年度月均工资100%发放,灵活就业人员首次纳入覆盖范围。
-
覆盖范围扩大:新规将灵活就业人员纳入生育保险参保范围,只需连续缴费满6个月即可申领津贴,与在职职工享受同等待遇。
-
津贴计算标准:生育津贴按用人单位上年度职工月平均工资计发,顺产、剖宫产统一为158天,多胞胎每胎增加15天,确保待遇公平性。
-
申领流程简化:推行线上“一网通办”,通过社保平台或手机APP提交材料,审核时间缩短至10个工作日内,无需重复提供证明。
-
男性陪产假津贴:配偶生育的男性职工可申请15天陪产假津贴,按单位平均工资的80%发放,鼓励家庭共同承担育儿责任。
-
异地生育待遇:在山西省外生育的女职工,只需提前备案,即可按省内标准报销医疗费用并领取津贴,解决流动人口后顾之忧。
山西通过优化政策切实减轻生育负担,建议参保者及时查询个人缴费记录并留存医疗票据,确保权益顺利兑现。