医保续保费用的计算涉及多个因素，具体计算方式如下：
一、职工医保续保费用计算
-
缴费比例与基数
-
单位缴纳比例通常为10%，个人缴纳比例为2%，合计12%。
-
缴费基数以职工上年度月平均工资为基准，不同地区存在差异（如赣州市2022年个人缴费基数为3000元）。
-
-
补缴费用示例
-
若某职工工资5000元，单位每月补缴：5000×8%×3=1200元；个人补缴：5000×2%×3=300元。
-
城乡居民医保个人缴费300元/年，缴费基数通常为当地平均工资的60%-300%。
-
-
年龄与费用调整
-
30岁以下：保费不变。
-
30-50岁：每年上涨5%。
-
50岁以上：每年上涨10%。
-
上年度无理赔：保费不变。
-
上年度理赔金额≤50%：保费上涨3%。
-
上年度理赔金额>50%：保费上涨8%。
-
二、居民医保续保费用计算
-
缴费标准
- 个人每年缴纳300元，缴费基数为当地平均工资的60%-300%。
-
补缴政策
- 中断参保需补缴2017-2021年未缴费用及2022年应缴金额（如赣州市2022年个人缴费320元）。
三、其他影响因素
-
健康与职业风险
- 年龄、健康状况、职业风险越高，续保费用越高。
-
缴费年限
- 长期参保可能享受费率优惠，但具体政策因地区而异。
-
缴费方式
- 通过单位代扣、官网、代理机构或线下渠道办理。
四、注意事项
-
不同城市、不同医保类型（如职工医保与居民医保）的缴费标准存在差异，需以当地政策为准。
-
补缴时可能涉及滞纳金，具体比例因地区而异。
以上计算方式综合了政策规定与实际情况，建议参保人定期咨询当地社保部门或保险公司，获取最新续保政策。
