男55/女45岁,工龄满10年
关于特殊工种退休医保政策,综合相关法律法规及最新政策规定,主要包含以下要点:
一、退休年龄与工龄要求
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基本退休年龄
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男性:年满55周岁
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女性:年满45周岁
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连续工龄要求:满10年。
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特殊工种提前退休
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从事高空、高温、井下、特别繁重体力劳动等特殊工种的职工,若满足:
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男年满55周岁、女年满45周岁
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连续工龄满10年
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经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
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二、医保缴纳年限要求
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累计缴费年限 :男性需满30年,女性满25年,且退休前实际缴费满10年。
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缴费不足的处理 :
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单位缴费不足部分由原单位承担;
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个人自由职业者需自行补足或选择一次性补足。
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三、退休后医疗保障待遇
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医保报销比例 :
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工龄30年以上:90%
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工龄21-30年:85%
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工龄15-21年:80%
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工龄不足15年:75%。
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特殊工种津贴 :
- 部分特殊工种(如高温、井下等)可享受特殊岗位津贴,纳入养老金计算基数。
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医疗保障延续性 :
- 退休后继续享受职业健康检查及医疗保障,预防职业病复发。
四、其他注意事项
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特殊工种认定 :需符合原劳动部目录,不同行业工种不可互比。
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地区政策差异 :部分地区可能试点弹性退休政策,允许根据健康状况调整退休年龄。
以上政策综合了《社会保险法》及相关法规,确保特殊工种职工在退休后既能获得养老金,又能享有相应的医疗保障。