生育津贴和生育保险是生育保障体系中的两个重要组成部分，具体区别和金额标准如下：

一、生育保险

生育保险是社会保险的一种，主要保障生育相关费用。其报销范围通常包括：

1. 生育医疗费用 ：覆盖产前检查、分娩住院等费用，但各地标准差异较大。例如：

   • 深圳：顺产2700元、剖宫产5200元

   • 绵阳市：顺产1900元、剖宫产3200元

   • 吉林市：顺产1500元、剖宫产3000元

2. 生育津贴 ：用于替代产假期间工资，计算公式为： $$\text{生育津贴} = \frac{\text{单位上年度月均工资}}{30} \times \text{产假天数}$$

   其中：

   • 基础产假98天（顺产），难产/剖宫产增加15天/每胎，多胞胎每胎增加15天

   • 若单位缴费基数低于当地职工月平均工资60%，按60%计算；高于300%按300%计算

二、生育津贴与生育险的关系

1. 待遇内容差异

   生育保险包含生育医疗费用和生育津贴，而生育津贴是生育保险的核心待遇，两者不可重复享受。

2. 报销比例

   • 女方生育保险可报销75%，男方生育保险可报销50%，但夫妻双方只能选择一方享受

   • 若男方缴纳生育保险，女方无工作单位时，男方报销比例可能降至50%

3. 地区差异

   具体金额标准因地区政策不同而差异较大，例如：

   • 产假天数：98天（顺产）或90天（部分地区）

   • 补贴标准：如顺产2400元、剖宫产4000元，流产400元等

三、注意事项

1. 申领条件 ：需连续缴纳生育保险满12个月，且生育时仍在缴费状态

2. 与其他补贴的关系 ：如生育营养补贴（300元）和围产保健补贴（700元），通常与生育津贴合并发放

3. 工资基数 ：以职工生育时单位上年度月均缴费工资为计发基数，高于或低于当地职工月平均工资300%的按相应比例调整

建议参保人员咨询当地社保部门，了解具体政策细则及报销流程。