关于医保和养老保险的缴费年限要求，综合权威信息整理如下：

一、养老保险缴费年限

1. 基本年限要求

   养老保险需累计缴纳满15年才能享受基本养老金待遇，这一标准自1978年制度实施以来保持稳定。

2. 政策调整可能性

   • 部分地区（如上海、福建、海南）对职工医保最低缴费年限有更高要求，例如男性30年、女性25年，且实际缴费年限需满足10年。

   • 广东省计划到2030年统一职工医保缴费年限为男30年、女25年。

3. 视同缴费年限

   • 1999年前的连续工龄或养老保险缴费年限可视为视同缴费年限，计入总缴费年限。

二、医疗保险缴费年限

1. 基本年限要求

   • 职工医保 ：男性需累计缴纳满25-30年，女性需满20-25年，且实际缴费年限不少于15年。

   • 城乡居民医保 ：无年限要求，需每年续费。

2. 政策差异与调整

   • 不同地区对职工医保最低缴费年限规定不同，例如：

     • 上海：累计缴费超15年即可享受待遇

     • 广东：逐步统一至男30年、女25年

     • 西安：男性30年、女性25年，2017年后每年增加1年实际缴费年限

   • 部分地区（如湖南省）对实际缴费年限有额外要求，例如在本省缴纳满10年。

3. 特殊群体待遇

   • 因工退休、病退等特殊工种可扣除相应年限，但需满足最低缴费年限。

三、缴费年限的计算与影响

• 总缴费年限 ：由实际缴费年限和视同缴费年限共同构成，例如某职工1990年参加工作，2005年参保，到2025年退休时，若实际缴费满15年，则总缴费年限为35年（15年+10年视同）。

• 权益影响 ：未达到最低年限的参保人员需继续缴费至规定年限，或按比例补缴；提前退休则按实际缴费年限计算待遇。

四、建议

建议参保人员关注当地社保政策，尤其是户籍地或就业地最新调整，避免因政策变化影响退休待遇。可通过当地社保局官网或12333热线咨询具体细则。