学校医保未停时,公司无法重复缴纳职工医保。根据社保法规,同一人不能同时参加两种医保,需先停用学校医保(如大学生医保)才能由公司缴纳职工医保。以下是关键点解析:
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医保类型冲突
学校医保通常属于城乡居民医保(如大学生医保),与职工医保属于不同体系。两者保障期重叠时,系统会强制选择一种参保状态,导致公司无法成功缴费。 -
停保操作流程
需通过线上平台(如当地医保小程序)或线下社保局办理学校医保停保手续,提供身份证、医保卡等材料。完成后,公司方可正常增员并缴纳职工医保。 -
断缴风险提示
若学校医保到期前未主动停保,可能导致职工医保缴费延迟,影响报销权益。建议提前1个月办理停保,确保无缝衔接。 -
特殊情况处理
部分地区允许线上直接暂停学校医保,无需等待到期。例如福州可通过小程序操作,停保后立即加入职工医保,甚至申请退还剩余保费。
务必优先停用学校医保,再通过公司参保。若遇系统拦截或缴费失败,及时联系当地社保局协调处理,避免保障空窗期。