医保的缴纳比例根据参保类型和地区政策有所不同，具体如下：
一、职工医保缴费比例
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单位缴费比例
通常为职工工资总额的6%-7%，具体由各地根据经济水平调整。例如：
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普通职工：6%
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高收入职工：可能达到8%（如成都、沈阳等地）
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个人缴费比例
固定为本人缴费工资的2%。例如：某职工月工资10000元，个人缴费200元。
二、灵活就业人员医保比例
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缴费比例 ：6%（2025年1月1日起全国统一）
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个人账户 ：484.38元/月（按2025年缴费基数计算）
三、其他注意事项
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缴费基数
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以职工上年度月平均工资为基准，低于60%按60%、高于300%按300%计算。
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新入职职工以入职当月工资为基数，无工资者以当地平均工资的60%为基数。
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个人账户划拨
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在职职工：按缴费基数的2%划入个人账户。
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退休人员：按上年度平均工资的4.3%-4.8%划入个人账户。
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待遇享受
需连续缴费满15年且缴费年限累计达到15年以上，退休后开始享受医保待遇。
四、地区差异
由于医保政策由各地自行调整，具体比例可能不同。例如：
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成都市灵活就业人员最低缴费基数为上年平均工资的80%；
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沈阳职工医保个人账户上限为300%缴费基数的4.3%。
建议参保人员咨询当地社保局，获取最新政策细则。
