湖南省职工医保个人账户划入比例根据参保人员年龄和在职/退休状态有所不同。‌关键亮点‌：在职职工按缴费基数‌2%‌划入，退休人员按上年度养老金‌3.4%‌划入，70岁以上退休人员比例‌提高至4%‌，改革后单位缴纳部分不再划入个人账户。

1. ‌在职职工划拨规则‌
   35岁以下按本人缴费基数2%计入；35-45岁为2.2%；45岁以上至退休前为2.7%。缴费基数范围为全省平均工资60%-300%，2024年上下限分别为‌17949元/月和3590元/月‌。

2. ‌退休人员待遇标准‌
   以养老金为基数，70岁以下按3.4%划拨（2024年人均约‌120元/月‌），70岁以上按4%执行。新退休人员按退休当月养老金核定，次年同步调整。

3. ‌改革前后对比‌
   2023年改革后，单位缴纳的8%全部进入统筹基金，个人账户规模缩减但门诊报销待遇提升。普通门诊年度限额从‌2000元提高至3500元‌，报销比例基层医院达70%。

4. ‌特殊群体保障‌
   困难企业职工保留原划拨比例过渡期；灵活就业人员可选择按4.5%比例单建账户；公务员医疗补助仍可额外划入1%-1.8%。

湖南省通过差异化划拨比例强化医保基金共济功能，建议参保人通过"湘医保"APP实时查询账户明细，门诊就医优先选择基层医疗机构可享受更高报销待遇。