安徽省职工医保参保人员累计缴费年限达到男满30年、女满25年（含视同缴费年限），且实际缴费年限不少于15年，退休后可终身享受医保待遇。 这一政策包含三大关键点：一是性别差异（男30年/女25年），二是实际缴费最低15年的硬性要求，三是视同缴费年限可合并计算（如军龄、国企工龄等）。
-
缴费年限的构成
安徽省医保累计年限包含两部分：- 实际缴费年限：必须满足至少15年的医保实际缴纳记录。
- 视同缴费年限：2000年医保制度实施前的连续工龄、军龄等，经社保部门认定后可折算为缴费年限。例如，某女性职工有10年国企工龄（视同缴费）和15年实际缴费，即满足25年总年限要求。
-
退休前后的衔接规则
- 若退休时未达年限，可一次性补缴差额或继续按月缴费至规定年限。
- 退休前已缴满年限但未退休的，仍需持续缴费至退休手续办理完毕，否则医保待遇暂停。
-
城乡居民医保的差异
安徽省城乡居民医保（新农合/城镇居民医保）不设终身待遇，需每年缴费，断缴即停止保障。职工医保转城乡居民医保的，原职工医保缴费年限不累计计算。
特别提示：医保政策可能随省级调整而变化，临近退休人员建议提前2-3年核查缴费记录，避免因年限不足影响待遇。灵活就业人员参保的，缴费年限计算规则与职工医保一致。
