职工医保生孩子是否可以异地报销，需根据参保地政策及就医地规定综合判断，具体说明如下：

一、异地报销的可行性

1. 备案是前提条件

   职工医保异地报销需办理异地就医备案，可通过线上（如当地医保平台）或线下（社保中心）办理。

2. 报销比例与范围

   报销比例通常为60%-80%，具体由参保地政策规定。部分城市可能对特定医疗机构或药品目录内的费用有额外保障。

二、报销流程与材料

1. 线上办理

   登录当地医保平台（如“烟台市医疗保障局”公众号），提交住院费用清单、发票、诊断证明等材料，审核通过后直接结算。

2. 线下办理

   携带社保卡、出院记录、住院费用明细、发票原件等材料，到参保地医保经办机构或定点医院窗口办理手工报销。

三、特殊情况说明

1. 未备案的处理

   若未提前备案，需先完成备案手续，否则无法直接报销。

2. 材料补充要求

   部分城市需额外提供出生医学证明、准生证明或书面承诺书（如无法现场查询）。

四、注意事项

1. 医保类型差异

   城镇职工医保与城乡居民医保的异地报销政策可能不同，需确认参保类型。

2. 费用垫付与结算

   部分情况下需先垫付费用，出院后统一结算；另有地区支持直接结算。

建议办理前通过当地医保部门官网或热线咨询最新政策，避免遗漏材料或跑空。