根据我国社会保险法的规定，职工医保 不能单独缴纳 ，必须与养老保险同时缴纳。以下是具体说明：

一、职工医保与养老保险的关联性

1. 法律强制要求

   《中华人民共和国社会保险法》明确规定，职工必须同时参加基本养老保险和基本医疗保险，二者不可分割。

2. 缴费主体与待遇保障

   • 单位缴费 ：用人单位需为职工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），这是其法定义务。

   • 个人缴费 ：职工个人需缴纳养老保险费，医疗保险费则由单位代扣代缴。

二、特殊群体的参保方式

1. 灵活就业人员

   • 可以以灵活就业人员身份单独缴纳 基本养老保险 ，但 医疗保险需以灵活就业人员身份参保 ，由个人缴费。

   • 需注意：灵活就业人员医疗保险与职工医保待遇不同，属于自愿参保的补充保障。

2. 非全日制从业人员/个体工商户

   • 可单独缴纳 基本养老保险 ，医疗保险同样需以灵活就业人员身份办理。

三、职工无法单独参保的情形

• 在岗职工 ：用人单位必须依法缴纳五险，个人无权单独购买。

• 离职人员 ：若停止就业，需以灵活就业人员身份续缴医疗保险，但养老保险需达到法定退休条件才能领取养老金。

四、补充医疗保障选择

若职工无法通过社保获得充分医疗保障，可选择 商业医疗保险 作为补充。但需注意，商业医保属于自愿参保，与社保具有不同性质和保障范围。

职工医保与养老保险需捆绑缴纳，无法单独购买。若需医疗保障，建议通过灵活就业人员身份参保或选择商业保险。