职工医保不够年限不能退。

职工医疗保险作为社会保障体系的重要组成部分，旨在为职工提供医疗费用的保障。关于职工医保年限的问题，有几点需要明确：

1. 年限要求：职工医保通常要求参保人累计缴费达到一定年限，具体年限因地区而异，一般为男性25年，女性20年。这是为了确保职工在退休后能够继续享受医保待遇。

2. 不能退费：如果职工医保缴费年限不足，无法直接退还已缴纳的医保费用。因为医保费用属于社会统筹基金，用于所有参保人的医疗费用报销，个人账户中的资金也属于个人所有，不能随意退还。

3. 补缴政策：对于缴费年限不足的职工，一些地区提供了补缴政策。具体补缴金额和方式因地区而异，一般需要根据当地政策和个人情况来确定。补缴后，职工可以继续享受医保待遇，并在退休后享受终身医保。

4. 转移接续：如果职工因工作调动等原因需要转移医保关系，可以办理医保转移接续手续。这样可以确保职工的医保缴费年限和个人账户资金能够顺利转移到新的参保地。

总结：职工医保不够年限不能直接退还费用，但可以通过补缴或转移接续等方式来解决缴费年限不足的问题，以确保退休后能够继续享受医保待遇。如果您对职工医保政策有疑问，建议咨询当地社保部门或专业人士。