职工互助保险可以为父母报销医疗费用，但需满足特定条件：一是父母需参加基本医保（职工或居民医保），二是需办理家庭共济绑定。报销范围限于职工个人账户资金，父母的实际医保待遇仍按其参保类型执行，且配偶的父母不纳入共济范围。部分地区已实现省内或跨省共济，线上即可办理。
职工互助保险通过家庭共济机制，允许职工将医保个人账户余额共享给直系亲属。绑定后，父母就医时可直接使用子女账户资金支付自费部分，但报销比例仍取决于父母自身参保类型。例如，父母参加居民医保的，按居民医保政策报销，职工账户仅补充支付个人负担部分。
办理流程便捷，多数地区支持通过医保APP、微信小程序等线上渠道完成绑定，需提供关系证明（如户口本或承诺书）。线下医保服务大厅也可办理，适合不熟悉智能设备的老年人。需注意，就医时必须使用父母本人的医保卡结算，不可混用职工医保卡。
部分地区的工会互助保险还提供额外二次报销。例如，参保职工父母在医保报销后，自付部分可再按70%比例报销，形成“医保+互助”双重保障。此类政策通常由地方工会制定，具体规则需咨询当地医保部门或工会。
职工互助保险是社保体系的重要补充，能有效减轻家庭医疗负担。建议提前了解当地政策细则，及时办理绑定手续，并关注年度保障升级动态（如病种扩展、线上服务优化等），以最大化利用保障权益。
