根据我国现行社保政策，关于五险停交后是否可以单独缴纳医保的问题，具体说明如下：

一、企业职工情况

1. 单位缴费义务

   若单位停止缴纳五险，需承担法律责任。根据《社会保险法》，用人单位必须为职工缴纳包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险在内的完整社保套餐。

2. 个人选择

   若单位停缴，职工无法单独缴纳完整五险，但可以选择以灵活就业人员身份缴纳 基本养老保险和基本医疗保险 ，而无法单独缴纳医疗保险（即无法以个人身份参保）。

二、灵活就业人员情况

1. 可单独缴纳

   若属于无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社保的非全日制从业人员等群体，可以 单独向社保机构缴纳基本养老保险和基本医疗保险 ，但无法单独缴纳医疗保险。

2. 无法单独缴纳其他险种

   灵活就业人员无法以个人身份参保生育保险、工伤保险和失业保险，这些险种必须由单位缴纳。

三、其他注意事项

• 医保断缴影响

  若职工社保中断（包括单位停缴或个人未缴），从欠缴当月开始失去医保待遇，需连续缴费满1年才能恢复。

• 退休职工

  退休后医疗保险由单位集中办理，个人无需缴费，但可继续享受医保待遇。

总结

• 企业职工 ：单位必须缴纳完整五险，个人无法单独缴纳医疗保险。

• 灵活就业人员 ：可单独缴纳基本养老和医疗，但无法单独缴纳其他险种。

• 法律依据 ：《社会保险法》规定社保缴费是强制性的，个人无法仅缴纳部分险种。

建议根据自身就业状态咨询当地社保机构或专业律师，以获取更具体的操作建议。