不可以

根据我国现行社保政策，新型农村合作医疗（新农合）与职工基本医疗保险（职工医保）是两种不同的医疗保障制度， 不可同时参保 。以下是具体说明：

一、制度性质与覆盖范围

1. 新农合

   • 由政府组织、引导、支持，农民自愿参加的医疗保障制度，覆盖农村户籍人群，资金来源包括政府补贴、集体扶持和个人缴费，以大病统筹为主。

2. 职工医保

   • 法律强制性的社会保险，由用人单位和职工共同缴纳，覆盖城镇职工及灵活就业人员，保障范围更广且待遇更高。

二、不可同时参保的原因

1. 政策规定

   • 根据《中华人民共和国社会保险法》第二十三条和第三十条，职工医保是强制参保项目，而新农合属于自愿参保的补充性医疗保障，两者在制度设计上存在根本差异，无法同时享受。

2. 保障冲突

   • 若同时缴纳两种医保，将导致医疗费用重复报销，违反社会保险的公平性原则。例如，职工医保的报销比例通常高于新农合，若重复参保可能引发权益纠纷。

三、特殊情况处理建议

1. 已参加职工医保的农村居民

   • 若之前未参保新农合，建议办理职工医保，但需停止缴纳新农合，否则可能影响职工医保待遇。

   • 若已参保新农合但未参保职工医保，可咨询当地医保部门，了解是否允许停缴新农合以参加职工医保（部分地区允许）。

2. 灵活就业人员

   • 若为灵活就业人员，需根据自身经济状况选择参保类型。若已参加职工医保，则无需再参加新农合；若未参保职工医保，可自愿选择新农合或职工医保。

四、法律依据与咨询建议

• 法律依据 ：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定职工必须参加职工医保，而新农合属于自愿参保的补充性制度。

• 操作建议 ：若需确认参保状态，建议联系当地医保经办部门（如社保局、社区医保站）核实参保记录及缴费情况。

已参加新农合的群体无需再购买职工医保，反之亦然。选择时应根据户籍性质、经济状况及医疗保障需求综合判断。