能
生育险男女双方都能报销 ,但报销比例和能够享受的项目有所不同。具体来说:
- 女性生育险待遇 :
-
生育医疗费用报销,包括产检、终止妊娠(含宫外孕)、分娩住院期间的费用,以及终止妊娠、分娩住院期间诊治妊娠合并症、并发症的费用。
-
生育津贴,按照单位上个年度平均月工资发放。
- 男性生育险待遇 :
-
生育医疗费用报销,包括产检、终止妊娠(含宫外孕)、分娩住院期间的费用,以及终止妊娠、分娩住院期间诊治妊娠合并症、并发症的费用。
-
看护假期间的工资报销。
- 特殊情况 :
-
如果女方没有工作单位或不符合生育险参保条件,可以将相关费用放在男方报销,但报销比例要比正常在女方报销低一些,大约在一半左右。
-
参保男职工至其配偶分娩前连续缴纳生育保险费满12个月,符合国家、省、市计划生育政策,且配偶未就业且未参加社会医疗保险(含新农合)的,配偶可参照连续缴费5年以上的城镇居民基本医疗保险标准报销生育的医疗费,不享受生育津贴。
生育险男女双方都能报销,但具体报销比例和享受的项目会有所不同。建议在实际报销时,仔细了解相关政策,并根据个人情况选择合适的报销方式。