河北廊坊生育津贴的金额根据生育类型、单位工资及政策调整有所不同，具体如下：

一、生育津贴计算标准

1. 计算公式

   生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数

   其中：

   • 月平均工资 ：按职工所在单位上年度职工月平均工资确定，若职工个人工资高于单位平均工资300%、低于70%的，分别按300%、70%计算。

   • 产假天数 ：

     • 顺产：98天（含河北省额外增加的60天）；

     • 难产（剖宫产）：增加15天；

     • 多胞胎：每多1个婴儿增加15天。

2. 示例计算

   • 案例1 ：某单位上年度月均工资13600元，顺产158天

     生育津贴=13600÷30×158≈71893元；

   • 案例2 ：某单位上年度月均工资9000元，顺产98天

     生育津贴=9000÷30×158=47400元。

二、其他生育相关补贴

1. 一次性生育补贴

   • 生育二孩：1000元/年；

   • 生育三孩：10000元/年；

   • 用于母婴用品购置、育儿支出等。

2. 生育医疗费用报销

   • 定额补贴 ：

     • 怀孕2-4个月：300元；

     • 怀孕4-6个月：500元；

     • 怀孕6个月及以上：1200元；

   • 分娩费用 ：

     • 顺产：3000元；

     • 剖宫产：4000元；

     • 多胞胎每增加1个婴儿增加500元。

3. 托育机构支持

   • 新建托育机构：最高70万元建设补贴；

   • 师资培训：专项资金支持。

三、政策调整说明

• 计发基数调整 ：2023年4月起，廊坊提高生育津贴计发基数标准（如顺产从600元/胎提高到1000元/胎）；

• 直发政策 ：2025年3月前，符合条件的生育津贴可“直发个人”，实现自动申报。

以上信息综合了2023-2025年最新政策，具体金额需根据职工所在单位实际情况计算。建议参保职工生育前咨询单位人事部门，以确保准确申报。