安顺市生育津贴发放标准根据生育类型、生育时长及地区政策有所不同，具体如下：

一、生育津贴计算标准

1. 基本计算公式

   生育津贴=用人单位上年度职工平均缴费基数÷30天×产（休）假天数。

2. 产假天数

   • 正常产假 ：90天（含产前检查15天）；

   • 独生子女假 ：增加35天；

   • 晚育假 ：增加15天；

   • 流产补贴 ：

     • 3个月妊娠≤7个月早产：3个月生育津贴+半个月生育津贴（共4个月）；

     • 3个月以上≤7个月流产：1.5个月生育津贴；

     • 3个月以下流产或宫外孕：1个月生育津贴。

二、其他相关补贴

1. 生育医疗费报销

   • 由市劳动和社会保障局与医院定额结算，超过1万元部分按核定标准报销；

   • 异地分娩按实际报销或定额标准。

2. 一次性分娩营养补助费

   • 按上年度职工月均工资的25%计算（如5015元/月×25%≈1254元）。

3. 一次性分娩补贴

   • 在一、二级医院分娩：每人300元。

三、特殊情形说明

• 缴费基数 ：以女职工产前或手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数；

• 差额补齐 ：

  • 事业单位女职工：若生育津贴低于本人工资，差额由医保基金补齐；

  • 企业女职工：由单位补齐差额。

四、政策依据与调整

以上政策综合了2015-2024年安顺市生育保险相关规定，其中生育津贴计算方式及产假天数以《女职工劳动保护特别规定》及贵州省人口与计划生育条例为基础。若需办理相关手续，建议咨询当地社保部门获取最新细则。