社保停缴后医保报销的可用性取决于断缴原因和地区政策，具体分为以下情况：

一、断缴原因与待遇影响

1. 单位原因导致的停缴

   若因单位裁员、拖欠工资等合规原因停缴，且符合申领失业金条件，医疗保险会由失业保险基金代缴，期间可正常享受医保待遇。

2. 个人原因导致的停缴

   • 断缴3个月内 ：次月开始无法享受门诊、住院等医保报销，但个人账户余额仍可正常使用。

   • 断缴超过3个月 ：视为中断参保，需连续缴费满6个月才能恢复报销；若连续中断超过12个月，可能无法享受退休后的医保待遇。

二、个人账户待遇

• 断缴期间 ：个人账户资金不清零，可正常用于门诊、药店购药。

• 恢复缴费后 ：个人账户资金可继续累计使用，但报销待遇需满足连续缴费年限要求。

三、补缴与待遇恢复

1. 补缴时间要求

   • 连续中断3个月 ：需补缴满6个月才能恢复报销。

   • 连续中断超过12个月 ：可能无法补缴至退休，需延长缴费至法定退休年龄且累计缴费年限达标。

2. 特殊情况处理

   • 若中断期间患病，需自费治疗；部分地区允许补缴后追溯报销中断期间的合规费用。

四、法律依据

• 《社会保险法》第二十三条 ：规定了医保缴费与待遇享受的基本条件。

• 《劳动合同法》第四十六条、第四十七条 ：涉及单位原因停缴的经济补偿计算标准。

总结

社保断缴3个月内可补缴并恢复待遇，但超过3个月需连续缴费满6个月；个人账户资金可正常使用，但住院等大额费用仍需自费。建议断缴后尽快补缴，避免影响医疗需求。