深圳和厦门的社保政策在核心保障功能上是一致的，均包含养老保险、医疗保险、失业保险等基础项目，但存在以下主要差异，需结合个人实际情况综合判断：

一、缴费基数与待遇水平

1. 缴费基数差异

   深圳作为经济发达城市，职工平均收入水平高于厦门，因此深圳的社保缴费基数也更高。例如，深圳社平工资约1.2万元/月，厦门约为9800元/月。

2. 退休待遇差异

   由于缴费基数和缴费年限相同的情况下，深圳的养老金待遇更高。深圳特区政策（如养老金计发基数调整机制）可能带来额外优势。

3. 医疗保险待遇

   • 深圳二档医疗异地报销比例约70%，无个人账户划拨；

   • 厦门二档医疗异地报销比例86%，每月划拨143.71元至166.71元至个人账户（根据缴费基数计算）。

二、缴费成本

• 个人缴费差异 ：深圳整体缴费水平较高，但厦门的缴费基数较低，可能降低个人缴费压力。

• 企业缴费差异 ：深圳企业社保缴费基数和比例均高于厦门，企业负担更重。

三、其他差异

1. 社保账户待遇

   厦门社保（五险）个人账户金额更高（每月最高650元），而深圳无个人账户划拨。

2. 丧葬补助标准

   厦门丧葬补助金约9-15万元，高于深圳（约5万元）。

3. 其他政策

   深圳社保查询便捷（官网可查缴费记录），支持一次性补缴近两年社保。

四、选择建议

• 选深圳社保 ：适合追求更高退休待遇、医疗报销比例较高且能承受较高缴费水平的人群。

• 选厦门社保 ：适合经济条件一般、注重缴费成本较低、依赖本地医疗资源或户籍相关权益（如社保卡返还）的人群。

建议根据自身收入水平、医疗需求、退休规划等因素综合评估，并考虑长期居住地政策影响。