40万元
职工医保大病保险的年度报销限额根据地区经济水平和医保政策有所不同，具体规定如下：
一、职工医保大病保险年度最高支付限额
- 全国统一标准
多数地区将职工医保大病保险的年度最高支付限额设定为 40万元 （含基本医保支付限额6万元），总支付限额为 40万元 。
- 地区差异
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重庆 ：起付线4.2万元，最高支付限额50万元，按60%比例报销；
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肇庆市 ：起付标准1万元，市内就医10万元以上按80%报销，市外就医比例下降；
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南京市 ：职工医保统筹基金最高支付限额60万元，大病医疗救助基金和大病保险不设限额；
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蚌埠市 ：职工医保年度最高支付限额30万元，大额医疗费用补助34万元。
二、报销比例分段标准
- 起付线后报销比例
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0-4万元 ：85%
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4-8万元 ：90%
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8万元以上 ：95%。
- 特殊群体优惠
- 特困人员、低保对象等困难群体起付标准下调（如3000元、4500元），报销比例提高（如80%、75%），且不设年度最高支付限额。
三、其他注意事项
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报销材料 ：需提供《医疗保险卡》《大病医疗保险缴费卡》《住院费用结算清单》等；
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自费部分 ：起付线、封顶线及基本医保自付部分需个人承担。
建议参保人员根据所在地区政策，结合自身医疗费用情况，合理利用医保资源。
