职工养老金的计算方式主要包括以下几个部分：
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基础养老金：
- 计算公式：基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。
- 其中，本人指数化月平均缴费工资 = 全省上年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费指数。
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个人账户养老金：
- 计算公式：个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数。
- 计发月数根据退休年龄确定，例如 50 岁为 195 个月，55 岁为 170 个月，60 岁为 139 个月。
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过渡性养老金（如有）：
- 针对 1996 年以前参加工作且有视同缴费年限的人员，计算公式为：过渡性养老金 = 原办法指数化月平均缴费工资 × (1998 年 6 月 30 日前的缴费年限 × 计发系数)。
- 计发系数：缴费年限满 15 年以上的为 1.2%。
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地方补助（仅深圳地区）：
- 地方补充养老保险缴费年限 × 参保人月平均缴费指数 × 18.5 + 20。
- 以深户身份缴纳养老保险的，会比非深户多缴纳 1%的地方补充养老保险。
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过渡性补助（仅深圳地区）：
- 1992 年 7 月 31 日前的地方补充养老保险缴费年限 × 参保人月平均缴费指数 × 11 + 60。
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总养老金：
- 总养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金（如有）。
例如，假设某男性职工在广东省工作，月薪 5000 元，2025 年 60 岁退休，缴费年限为 30 年，全省上年度在岗职工月平均工资为 9307 元，本人平均缴费指数 = 5000 ÷ 9307 ≈ 0.537。
- 基础养老金 = (9307 × 0.537 ÷ 0.6 + 9307) ÷ 2 × 30 × 1% ≈ 1540.7 元
- 个人账户养老金 = 150000 ÷ 139 ≈ 1080 元
- 总养老金 = 1540.7 + 1080 = 2620.7 元
职工养老金的计算涉及多个因素，具体金额会因个人缴费情况、当地政策等因素有所不同。
