根据2025年新疆双河地区生育津贴的领取规定，结合搜索结果信息整理如下：

一、领取条件

1. 参保要求 ：单位需为职工参加生育保险，且生育津贴由生育保险基金支付。

2. 生育合规性 ：需符合国家和地方人口与计划生育规定。

二、所需材料

1. 基础材料

   • 有效身份证明文件（身份证、户口本）；

   • 结婚证书；

   • 医院出院证明及住院费用原始发票；

   • 新生儿出生证明；

   • 医疗证明文件（如生育指标证明）。

2. 其他材料

   • 单位需提交《生育保险登记表》；

   • 若涉及流产，需提供流产相关证明。

三、办理流程

1. 单位申报

   • 分娩后3-8个月内，单位需整理材料并提交至当地社保经办机构；

   • 单位需在生育后90天内完成资料提交，社保机构审核通过后约2个月发放。

2. 材料审核

   • 社保机构对材料进行核验，确保符合生育保险待遇条件。

3. 待遇发放

   • 生育津贴以生育（流产）时上年度单位职工月平均工资为基数计算，计算公式为： $$\text{生育津贴} = \frac{\text{上年度单位职工月平均工资}}{30} \times \text{假期天数}$$

   • 若生育津贴高于职工平均工资，单位无需补足差额；若低于，则需补足差额。

四、注意事项

1. 生育津贴与产假工资的关系

   生育津贴实际为产假工资，不可重复领取。若津贴高于平均工资，单位无需补足差额。

2. 查询方式

   职工可通过新疆医保服务平台小程序查询生育津贴额度。

五、法律依据

生育保险待遇依据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条和第五十五条执行，确保职工依法享受生育医疗费用和津贴。

以上信息综合了2023-2025年新疆地区生育津贴政策，具体操作中建议提前与单位确认最新流程及材料要求。