根据2025年宁夏石嘴山市的生育政策，生产津贴是合法且受法律保护的。具体政策如下：

一、生育津贴的合法性依据

1. 法律依据

   生育津贴的发放依据《女职工劳动保护特别规定》第七条，该条款明确规定女职工生育可享受98天产假，并对产假期间的生活费用给予保障。

2. 政策覆盖范围

   国家及地方政府普遍实施生育津贴制度，宁夏石嘴山市作为地方行政区域，需遵循国家统一规定，同时结合本地实际情况制定配套政策。

二、生育津贴的发放标准与计算方式

1. 计算公式

   生育津贴=职工月平均工资÷30×产假天数

   其中“月平均工资”指职工所在单位上年度职工月平均工资。

2. 实际案例

   若某职工月平均工资为8000元，产假128天（含15天产前休假），则生育津贴为：
   $$8000÷30×128 ≈ 34133.33 \text{元}$$

三、其他相关补贴

1. 一次性分娩营养补助

   • 正常产/满7个月流产：按上年度职工月平均工资的25%发放

   • 难产/多胞胎：按50%发放

   • 例如：月平均工资8000元时，正常产可获1600元补贴。

2. 一次性医疗补助

   在一、二级医院分娩的，每人另获300元补贴。

四、注意事项

• 产假天数 ：符合国家规定（如难产增加15天、多胞胎每多1个增加15天）的产假可全额享受津贴；

• 工资基数 ：计算时以职工实际缴费工资为准，若低于当地最低工资标准，则按最低工资标准发放。

2025年宁夏石嘴山生产津贴的发放符合国家法律法规，且政策细节明确，职工依法享有相关权益。