我找到了关于云南省怒江州的最低工资标准调整和征地补偿标准的信息，但没有直接找到2025年云南怒江州的生育津贴发放标准。不过，我可以提供一些关于生育津贴发放标准的一般信息，这些信息可能对您有所帮助。
生育津贴发放标准的一般规定
生育津贴是生育保险的一部分，用于补偿女职工在生育期间的收入损失。根据《女职工劳动保护特别规定》（国务院令第619号），生育津贴的发放标准通常如下：
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生育津贴日标准：按照女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30.4计算。
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享受天数：
- 妊娠不满12周终止妊娠，享受15天的生育津贴；
- 妊娠满12周至不满16周终止妊娠的，享受30天的生育津贴；
- 妊娠满16周至不满28周终止妊娠的，享受42天的生育津贴；
- 正常生育或妊娠满28周以上终止妊娠的，享受98天的生育津贴。
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增加生育津贴的情况：
- 难产的，增加15天的生育津贴；
- 多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加15天的生育津贴；
- 分娩时实施输卵管结扎术的，增加14天的生育津贴；
- 女职工晚育（年满24周岁以上生育第一个子女）并领取《独生子女证》的，增加30天的生育津贴。
申请生育津贴的流程
- 生育登记：携带个人身份证、户口本、结婚证等材料，由单位相关负责人办理就医登记，同时确定产检以及生产的医院。
- 准备相关材料：在生完小孩子之后，准备相关材料，如出生证明、医疗费用发票等，提交给单位或社保经办机构。
注意事项
- 生育津贴的发放标准和流程可能因地区而异，具体标准请咨询当地社保经办机构。
- 生育津贴的计算基数和享受天数可能会根据当地政策进行调整。
如果您需要了解2025年云南怒江州具体的生育津贴发放标准，建议您咨询当地的人力资源和社会保障局或社保经办机构，以获取最准确的信息。
