关于个人医保补缴的必要性，综合权威信息分析如下：

一、补缴的必要性

1. 确保退休后医疗保障

   我国医保政策规定，男性需累计缴费满25年、女性满20年才能享受终身医保待遇。若退休时未达到年限，需补缴至规定年限，否则可能降低报销比例或无法享受门诊等保障。

2. 避免高额医疗费用风险

   突发疾病可能导致巨额医疗费用，医保断缴期间自费比例高达90%以上。补缴后可通过医保报销减轻经济负担，避免因病返贫。

3. 维持医保待遇水平

   补缴后医保报销比例更高（职工医保约87%，居民医保仅50%），且门诊、住院起付标准更低，长期来看更划算。

二、补缴的利弊分析

利：

• 保障退休后基本医疗需求，尤其重大疾病时提供经济支持；

• 累计缴费年限补缴后，未来医疗费用可享更高报销比例。

弊：

• 需一次性支付较大金额，可能对家庭经济造成压力。

三、补缴建议

1. 计算缴费年限

   若退休时累计缴费年限未达标，需补缴至规定年限。例如某人退休时距满25年还差2.5年，可补缴2.5年（按现行标准补缴金额较少）。

2. 经济能力评估

   补缴费用需结合家庭经济状况决定。若短期内无法承担，可优先保留基本生活资金，后续逐步缴费。

3. 选择参保类型

   若补缴后仍无法承担费用，可考虑居民医保（每年缴费较低）；若存在慢性病或家庭医疗需求，职工医保更合适。

四、法律依据

根据《社会保险法》，未达到法定退休年龄且累计缴费不足年限的，可以缴费至满年限，无需补缴。但为确保待遇，建议尽早补缴。

医保补缴是确保退休后医疗保障的关键措施，建议根据自身经济状况及时补缴。