工龄津贴发放通知
一、目的
为了鼓励员工的长期服务和对公司的忠诚度,公司决定实施工龄津贴政策。
二、适用范围
所有在公司连续工作满一年及以上的正式员工。
三、发放标准
- 1年(含)至5年:每月发放100元工龄津贴;
- 5年(含)至10年:每月发放200元工龄津贴;
- 10年(含)至15年:每月发放300元工龄津贴;
- 15年(含)至20年:每月发放400元工龄津贴;
- 20年及以上:每月发放500元工龄津贴。
四、发放方式
工龄津贴将随每月工资一起发放。
五、计算方法
工龄津贴的计算基于员工在公司的连续服务年限,从员工正式入职之日起计算。
六、其他说明
- 工龄津贴的发放不影响员工的其他福利待遇。
- 员工离职后,工龄津贴将停止发放。
- 员工在公司的工作年限将根据公司人力资源部门的记录进行计算和核实。
七、生效日期
本通知自发布之日起生效。
八、联系方式
如有任何疑问,请联系人力资源部门。
请各位员工认真阅读本通知,并确保理解相关内容。如有任何疑问,请及时与人力资源部门联系。谢谢!