杭州退休医保政策主要包括以下方面：
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退休条件：
- 杭州市职工医保需满足职工医保杭州实际缴费年限满10年，且职工医保累计缴费年限满20年。未满足的可在本人参保所属辖区内按月缴纳或一次性补缴至规定年限。
- 灵活就业人员划账比例比在职职工低2个百分点。
- 男性年满60周岁，女性干部年满55周岁、女工人年满50周岁（属特殊工种或因病、非因工致残等政策性提前退休的，按国家有关规定执行）。
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办理手续：
- 可通过浙江政务服务网或浙里办APP选择“社保医保参保一件事”关联办理，也可线下申请，由单位填写表单、本人签字盖章后，单位经办人、工作证明信或原单位证明信等材料到参保关系所在地社保经办机构办理。
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待遇享受：
- 退休人员的医保划账标准是根据个人月均养老金来确定的。在2023年之前，退休人员每月个人医保账户可以划入本人养老金的5.8%（70周岁以下）或6.8%（70周岁及以上），从2023年起，调整为每月只能划入2.5%。
- 符合条件的退休人员可以领取高龄津贴、过节费、低保补助等待遇。
总的来说，杭州退休医保政策涵盖退休条件、办理手续及待遇享受等方面。退休人员可根据自身情况选择合适的办理方式，并享受相应的医保待遇。
