外地人在苏州交医保的条件，主要取决于其就业状况、居住情况以及是否属于特定参保人群。以下是一些常见的条件：

1. 在职就业人员

   • 外地人在苏州有固定工作单位，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会五险保险费（包括职工基本医疗保险费）。这是最常见的一种方式，通过工作单位统一办理医保参保手续。

2. 灵活就业人员

   • 如果外地人没有在苏州的单位就业，但以灵活就业身份在苏州生活和工作，可以以个人身份参加苏州的职工基本医疗保险或居民基本医疗保险。不过，通常需要满足一定的条件，比如持有苏州居住证等，具体可咨询当地社保部门。

3. 随迁子女

   • 如果是外地户籍人员的子女，且跟随父母在苏州居住并接受义务教育，可根据相关规定参加苏州的城乡居民基本医疗保险。比如，父母一方在苏州市有合法稳定住所且实际居住满一定年限，子女可在苏州市中小学就读的情况下，可按规定参加居民医保。

4. 取得积分入医资格的人员

   • 非本市户籍人员，如果按照苏州市流动人口积分管理办法取得积分入医资格，其未入学的0-7周岁学龄前儿童可以参加苏州市居民医疗保险。

总的来说，外地人在苏州交医保的条件因个人情况而异。在办理医保时，建议提前了解相关政策和规定，并准备好所需的材料和证明文件，以确保顺利办理医保参保手续。