职工医保和医保卡在多个方面存在显著的区别，以下是对这两者的详细对比：

一、定义与性质

1. 职工医保：全称为城镇职工医疗保险，是一种由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳保费建立起来的社会保障制度，旨在保障职工的基本医疗需求，减轻其医疗负担。

2. 医保卡：是医疗保险个人帐户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。医保卡是参保人员就医结算的重要凭证。

二、参保对象

1. 职工医保：主要面向有工作单位或从事个体经济的在职员工。

2. 医保卡：参保对象则更为广泛，包括职工、未成年人、非从业居民以及老年居民等。

三、缴费方式

1. 职工医保：由用人单位和职工共同缴纳保费，企业缴纳一定比例，个人缴纳剩余部分。

2. 医保卡：对于职工医保参保人员而言，医保卡与职工医保紧密相关，其缴费方式即职工医保的缴费方式。而对于其他类型的医保（如居民医保），则由个人负责缴费，每年缴纳一次，金额一般为几百元，政府补贴部分也较高。

四、使用范围与功能

1. 职工医保：使用范围主要限于医保定点医院和药店，参保人可以享受医疗服务和药品购买的保障待遇。职工医保卡通常具有个人账户，账户内的资金属于个人，可用于支付医疗费用，且现在部分地区允许给家人一起使用。

2. 医保卡：不仅可以用于身份确认和就医结算，还可以记录参保人员的医疗费用信息、个人账户信息等。医保卡的使用范围更广泛，适用于全国范围内的医保定点医疗机构。医保卡还承载了更多的金融功能，如银行借记卡的存取款、转账等功能（具体以当地政策为准）。

五、报销比例与待遇

1. 职工医保：报销比例相对较高，通常在70%左右，具体比例根据住院费用和医院等级不同而有所变化。同时，职工医保还设有个人账户，每月会有固定的医保费进入个人账户，可用于买药、看病挂号等。

2. 医保卡：对于不同类型的医保（如居民医保、职工医保等），其报销比例和待遇也会有所不同。但总体来说，职工医保的报销比例和待遇要优于居民医保等其他类型的医保。

职工医保和医保卡在定义与性质、参保对象、缴费方式、使用范围与功能以及报销比例与待遇等方面都存在明显的区别。职工医保是一种特定的医疗保险制度，而医保卡则是参保人员就医结算的重要凭证。