养老保险和退休金在多个方面存在显著差异，这些差异主要体现在以下几个方面：

1. 定义与范围

   • 养老保险：是一种社会保障制度，旨在为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后提供基本生活保障。它包括基本养老保险、企业补充养老保险、个人储蓄型养老保险和商业养老保险等多种形式。
   • 退休金：特指基本养老金，是养老保险制度中的一部分。当个人达到法定退休年龄并满足一定条件时，可以按月领取的一定数额的金钱，作为其晚年生活的经济保障。

2. 构成要素

   • 养老保险：费用来源一般由国家、单位和个人三方共同负担，实现广泛的社会互济。其缴纳方式主要分为单位缴纳和个人缴纳两种。
   • 退休金：主要由统筹养老金和个人账户养老金两部分组成。统筹养老金是从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金；个人账户养老金则是根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金。

3. 领取条件

   • 养老保险：通常需要达到法定退休年龄（如男性年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁）且个人累计缴费满15年才能领取。
   • 退休金：领取条件与养老保险相似，但具体可能因地区和政策而异。一般来说，只要满足养老保险的领取条件，就可以领取退休金。

4. 影响因素

   • 养老保险：其待遇水平受多种因素影响，包括个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等。
   • 退休金：主要受个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资等因素影响。工龄越长、缴费基数越高，退休金通常越高。

总的来说，养老保险是一个更广泛的概念，涵盖了多种形式的养老保障制度；而退休金则是养老保险制度中的一种具体表现形式，专指基本养老金。两者在领取条件、构成要素及影响因素上各有特点。