甘肃灵活就业人员退休规定涉及适用范围、退休条件、退休待遇、退休办理流程等多个方面。以下是详细的规定和解读。

退休条件

适用范围

• ​适用范围：甘肃灵活就业人员退休规定适用于在甘肃省内参加灵活就业人员基本养老保险的参保人员，包括个体工商户、自由职业者、家政服务员等。
• ​灵活就业人员定义：灵活就业人员指在劳动年龄内，以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活形式实现就业的人员。

退休年龄

• ​一般退休年龄：男性年满60周岁，女性年满55周岁。
• ​特殊情形：曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年（含视同缴费），且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。

缴费年限

灵活就业人员参加基本养老保险的缴费年限最低为15年。从2030年1月起，养老保险最低缴费年限将逐步提高到20年，每年提高六个月。

退休待遇

基本养老金构成

• ​基本养老金：由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。
• ​计算公式：基础养老金=退休上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

其他待遇

• ​冬季采暖费补贴：企业退休人员还可按月领取120元的冬季采暖费补贴。
• ​丧葬抚恤待遇：灵活就业人员退休后，享有丧葬抚恤待遇，具体标准按照国家及甘肃省的相关规定执行。

退休办理流程

办理流程

• ​申请：符合退休条件的灵活就业人员应向参保所在地社会保险经办机构提出退休申请。
• ​审核：社会保险经办机构对申请人提交的资料进行审核，确认是否符合退休条件。
• ​办理手续：审核通过后，社会保险经办机构为申请人办理退休手续，并核发基本养老金。
• ​领取养老金：申请人自办理退休手续次月起，按月领取基本养老金。

特殊情形处理

提前退休

• ​因病或非因工致残：在退休前因疾病或非因工致残完全丧失劳动能力的灵活就业人员，可以申请提前退休。提前退休的条件和程序按照国家和甘肃省的相关规定执行。
• ​弹性提前退休：职工达到最低缴费年限，可以自愿选择弹性提前退休，提前时间最长不超过三年，且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。

缴费年限合并

对于曾经在单位就业后转为灵活就业的人员，其单位就业期间的缴费年限与灵活就业期间的缴费年限合并计算。

甘肃灵活就业人员退休规定涵盖了适用范围、退休年龄、退休条件、退休待遇、退休办理流程等多个方面。灵活就业人员需满足一定的年龄和缴费年限条件，方可按月领取基本养老金。退休待遇包括基础养老金、个人账户养老金等，并享有其他相关待遇。退休办理流程明确，特殊情形也有相应的规定处理。