根据深圳社保政策2024年以来的多次调整，缴费基数和比例的变化导致个人及企业社保支出显著增加。以下是关键时间节点和涨幅的详细说明：
一、2024年主要调整阶段及涨幅
- 2024年1月调整
- 养老保险基数下限：从2360元调整为3523元（↑49%），深户一档总缴费从1364.19元涨至1596.75元，非深户二档从1005.22元涨至1228.9元，涨幅约223元/月。
- 2024年4月调整
- 养老保险缴费比例：企业部分从14%上调至15%（↑1%），按3523元基数计算，单位每月多缴约52.84元。
- 2024年7月调整
- 养老保险基数下限：从3523元上调至广东省标准5284元（↑50%），深户一档缴费涨至1716.48元/月，非深户二档涨至1350.2元/月，同比2021年涨幅达192%。
- 灵活就业人员：深户一档总费用达1193.08元/月，非深户一档1369.71元/月。
- 2024年12月调整
- 养老保险基数下限：从3523元再次调整为4492元（↑27%），2025年1月起执行。按此基数补差，个人需补388.4元，单位补776.8元/人。
二、2025年1月后续调整
- 养老保险缴费比例：企业部分从15%升至16%（↑1%），进一步增加企业成本。
- 医保基数调整：下限从6475元涨至6733元（↑3%），上限从32376元调至33666元。
三、总涨幅对比（以非深户二档为例）
- 2021年7月：约670元/月
- 2024年7月：1228.9元/月 → 累计涨幅83%
- 2025年1月：进一步上涨（未完全公布）。
四、影响人群及反馈
- 企业：用人成本激增，部分企业选择搬迁至人力成本更低的城市（如周大福、顺丰等）。
- 灵活就业者：缴费压力大，部分选择断缴，60万灵活就业群体受影响显著。
- 在职员工：到手工资减少，例如月薪5000元者，社保扣款后实发减少约300元。
五、政策背景与争议
- 调整原因：全国社保统筹、提升公平性，缓解老龄化压力。
- 争议点：短期内缴费压力剧增，部分市民质疑“高缴费低退休金”的公平性。
建议需缴纳社保的用户及时登录税务系统核对补缴台账，灵活就业人员可根据经济情况选择单独缴纳养老或医保。
