需要补缴
单位退休医保不够25年的情况，需要根据具体情况来决定是否由个人或单位补缴 。以下是几种可能的解决方案：
- 一次性补缴 ：
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在办理退休手续时，可以选择一次性补足医疗保险缴费年限，以达到规定的最低年限（男性25年，女性20年）。补缴费用可以由单位全额承担，也可以按照单位与个人的缴费比例进行分担。
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一些地方政策允许在退休时一次性补缴所差年限的医疗保险费，之后可以按月缴纳医保费用，直至缴满规定的年限。
- 按月补缴 ：
- 如果一次性补缴压力较大，可以选择按月补缴医保费用，直到达到规定的年限。这种方式比较灵活，每月缴纳的费用相对较少，适合经济条件一般的退休人员。
- 居民医保转职工医保 ：
- 对于之前缴纳的是居民医保，后来参加职工医保的人员，可以通过补差或折算的方式将居民医保缴费年限转换成城镇职工医疗保险年限。
- 单位补缴 ：
- 如果单位愿意协助，可以与单位协商，由单位承担部分或全部补缴费用。
- 政府补贴 ：
- 一些地方政策可能会提供政府补贴，帮助退休人员一次性补缴医保费用。
建议
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了解当地政策 ：不同地区的政策有所不同，建议咨询当地的社保局或相关部门，了解具体的政策和操作流程。
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评估经济状况 ：如果经济条件允许，一次性补缴可以一步到位，退休后就能立刻享受医保待遇。如果经济压力较大，可以选择按月补缴或转换医保类型。
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咨询专业人士 ：可以咨询专业的社保顾问或律师，获取更详细和个性化的建议。
通过以上几种方式，可以解决单位退休医保不够25年的问题，确保退休后的医疗保障。
