职工基本医疗保险的单位缴纳比例通常为职工工资总额的6%到10%不等，具体取决于所在地区的政策规定。例如，在某些地区如上海，实行了单位缴费10%的比例；而在其他一些地方，比如北京，则实行单位缴费9%的比例。

全国平均来看，单位缴费比例大约为7.5%左右，但这一数值可能会有所变动以适应当地的经济状况和政策调整。例如，有资料指出用人单位的缴费比例为在职职工工资总额的7.5%。还有信息显示在广州市，用人单位按照职工月平均工资总额的9%来缴纳医疗保险费。

值得注意的是，不同省市对于职工医疗保险的缴费基数也有不同的规定。一般来说，用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额作为缴费基数，而职工个人则以本人上年度月平均工资收入作为月缴费基数。如果职工个人的月缴费基数低于当地上一年度职工月平均工资的60%，那么就按照该地职工月平均工资的60%作为最低缴费基数；若高于300%，则超出部分不计入缴费基数。

部分地区还可能根据实际情况对单位缴纳比例进行阶段性调整。例如，《上海市阶段性调整职工基本医疗保险费费率的通知》（沪医保规〔2024〕1号）中提到，为了优化营商环境，在确保参保人员医疗保险待遇不受影响的前提下，将单位缴纳地方附加医疗保险费的比例由原来的1.5%下调至0.5%。

因此，要了解具体的单位缴纳比例，需要查看最新的地方性法规或咨询当地的社保局获取最准确的信息。由于各地政策存在差异，并且会随时间发生变化，建议定期关注官方发布的最新通知或公告。如果您想了解特定地区的详细情况，请提供更具体的信息，以便我能为您提供更加精确的答案。