上海职工医疗保险的缴费计算涉及缴费基数、比例及分类，具体规则如下：

一、缴费基数

1. 计算方式

   在职职工的缴费基数为本人上一年度月平均工资，计算时包含基本工资、奖金、津贴等所有工资性收入。

   若职工月平均工资高于本市职工月平均工资300%的，超过部分不计入缴费基数；低于60%的，按60%为缴费基数。

2. 缴费基数范围

   上海2024年7月1日-2025年6月30月的缴费基数下限为7384元/月，上限为38921元/月。

   • 灵活就业人员 ：缴费基数为当地社会平均工资的60%-300%之间，2024年7月-2025年6月期间上限为36921元/月。

二、缴费比例

1. 单位缴费

   • 按缴费基数的9.5%缴纳，其中8.5%计入医保统筹基金，0.5%计入地方附加基金（用于支付大额医疗费用）。

   • 不同年龄段单位缴费部分计入个人账户的比例不同：

     • 34岁以下：0.5%

     • 35-44岁：1%

     • 45岁以上：1.5%

     • 退休人员（74岁以下）：每年1680元

     • 退休人员（75岁以上）：每年1890元。

2. 个人缴费

   按缴费基数的2%比例缴纳，全部计入医保个人账户。

三、缴费金额示例

• 职工A（35岁，月工资10000元） ：

  单位缴费：10000×9.5%×1% = 95元

  个人缴费：10000×2% = 200元

  合计计入个人账户：295元。

四、其他注意事项

1. 缴费基数调整 ：每年7月1日调整，2025年最新标准仍为上下限7384-38921元/月。

2. 退休人员 ：75岁以上退休人员每年计入个人账户1890元，74岁以下为1680元。

3. 缴费基数下限 ：若职工工资低于上年度全市职工平均工资60%，则按60%计算；高于300%的按300%计算。

以上规则综合了2024-2025年最新政策，后续若有调整需以社保局官方通知为准。