交了35个月的生育险不让领生育津贴，可能有以下几种原因：
- 未满足连续缴纳12个月的要求 ：
- 通常情况下，参保人需要在生育前满足“连续缴纳12个月”的要求，达到这个要求之后，才可以领取生育津贴。如果您的缴费记录中断，需要在中断的三个月内补缴到账方可视为连续缴纳。
- 用人单位未按时足额缴纳生育保险费 ：
- 如果用人单位没有按时足额缴纳生育保险费，导致社保里面的生育险没有及时缴纳或者没有足额缴纳，这种情况下也是无法领取生育津贴的。
- 所缴纳的生育险没有达到报销的条件 ：
- 除了连续缴纳12个月的要求外，还可能存在其他条件，例如所缴纳的生育险是否包含在社保中，或者是否符合当地的生育政策等。
- 用人单位未购买生育保险 ：
- 如果用人单位没有给职工购买生育保险，那么职工就无法享受到生育津贴。即使用人单位缴纳了生育保险，但如果未达到当地的领取生育津贴的标准，职工也无法领取生育津贴。
- 其他地区性政策或特殊情况 ：
- 某些地区可能有特殊政策或情况，例如偏远地区社保统筹未完全实现，即使用人单位缴纳了生育保险，也可能需要支付职工产假工资。
建议您首先检查自己的缴费记录，确认是否满足连续缴纳12个月的要求，并且用人单位是否按时足额缴纳了生育保险费。如果以上条件都满足，但仍未领取到生育津贴，建议您向当地的劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁，以解决这一问题。
