滨州和东营的分开主要是因为 历史上分治以及经济差异 。具体原因如下：
明朝时期 ：东营西境属山东承宣布政使司济南府滨州利津县，而东营市本身在解放后设立，最初属于渤海区，后归惠民地区管辖。
1983年 ：惠民地区剥离出东营市，成为一个独立的地级市。
东营市 ：因为拥有大型央企——胜利油田，经济迅速发展，成为山东省内较为富裕的城市之一，教师工资位居全省前列，知名度较高。
滨州市 ：经济长期发展缓慢，与交通基础设施的发展滞后有关，如普速铁路发展缓慢以及长期不通高铁。
此外，虽然历史上曾有过将东营市和滨州市合并的提议，但因为各种原因，包括胜利油田和东营市的反对，以及民政部认为一个城市如此快生快灭不合适等原因，这一提议最终被否决。
综上所述，滨州和东营的分开主要是由于历史上的分治以及经济发展水平的差异。
以下是使用微信“粤省事”小程序查询社保缴费记录的详细步骤： 一、基础查询流程 进入小程序 打开微信 → 点击底部【发现】→ 搜索栏输入“粤省事”→ 进入小程序。 选择社保服务 首页下滑进入【服务】专区 → 点击【社保】→ 选择需查询的险种（如【养老】、【医疗】等）。 查询缴费明细 在社保服务页面找到【缴费明细】选项 → 选择参保类型（城镇职工社保/城乡居民社保）→ 点击进入后即可查看累计缴纳金额
关于职工医保转为居民医保的等待期问题，综合各地政策规定如下： 一、一般情况 无统一等待期 多数地区（如江苏、浙江、四川、乐山等）规定，职工医保中断后转为居民医保 无需等待期 ，但需满足连续缴费满3个月的要求。 特殊情况处理 中断时间≤3个月 ：可补缴欠费后直接享受医保待遇，不设等待期。 中断时间>3个月 ：需连续缴费满6个月才能正常享受医保待遇。 二、特殊群体 新生儿及特定群体
苏州异地就医办理流程及注意事项如下： 一、备案方式 线上备案（推荐） 国家医保服务平台APP/小程序 ：适用于跨省异地就医备案，操作步骤包括实名认证→选择备案类型（参保地/就医地）→填写个人信息并上传材料。 江苏医保云APP ：适用于省内及跨省异地就医备案，操作流程与国家平台类似。 苏州本地渠道 ：通过苏州医保云APP、微信公众号（苏州参保人员）或园区社保中心APP办理。 线下备案
不会清零 职工医保断缴后年限是否清零的问题，需结合缴费状态和待遇享受情况综合判断，具体说明如下： 一、缴费年限的累计规则 断缴3个月内续缴 若职工医保断缴后3个月内重新参保，之前的缴费年限不会清零，且医保待遇可连续享受。 断缴超过3个月 若连续断缴超过3个月，则中断期间的缴费年限会清零，需重新参保并累计缴费满6个月后方能恢复医保待遇。 二、待遇享受的影响 断缴期间待遇变化 门诊/住院报销
职工医保续交是否设置等待期需根据参保方式和缴费状态综合判断，具体规定如下： 一、职工医保续保等待期的适用情形 首次参保或中断后重新参保 若职工医保中断缴费超过3个月重新参保，需连续缴费满3个月（不含补缴年限）后才能享受医保待遇。 例如 ：某职工断缴4个月后重新参保，需再缴费3个月才能报销。 灵活就业人员参保 若中断缴费超过3个月，以灵活就业人员身份参保需连续缴费满3个月； 若中断不超过3个月
苏州学生医保异地就医备案流程如下： 一、备案类型与对象 长期异地居住人员 包括异地安置退休人员、异地长期居住人员、常驻异地工作人员等。 临时外出就医人员 包括异地转诊人员及其他临时外出就医人员。 二、备案流程 （一）线上备案渠道 国家医保服务平台APP/小程序 进入“医保服务”→“国家异地就医备案”→“异地就医备案申请” 填写参保人、就医地、参保险种等信息，上传身份证
每年4月至次年3月 社保缴费基数的公布时间通常有以下几种情况： 每年4月份开始调整 ：一些地区会在每年的4月份开始调整社保缴费基数，并发布最新的最低基数和最高基数。企业通常为员工缴纳的是最低基数的社保，但有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。 每年7月份开始调整 ：有些地区则会在每年的7月份开始调整社保缴费基数。 不跨年度调整
要查询别人的社保缴费记录，您可以通过鄂汇办APP进行查询。以下是详细的查询步骤： 下载并登录鄂汇办APP ： 首先，您需要在手机应用商店中下载鄂汇办APP。 下载完成后，使用您的账号登录。如果未注册，请先进行注册。 实名认证 ： 登录后，点击右下角的“我的”选项。 进入到“头像”页面，点击“实名认证”进行账号认证。只有完成实名认证后，才能查询相关业务。 进入社会保障板块 ： 实名认证完成后
2024年社保缴费基数的调整时间为 2024年7月1日至2025年6月30日 。在此期间，企业职工基本养老保险、特定人员单项工伤保险和失业保险的缴费基数上下限将执行新的标准。具体调整后的缴费基数如下： 企业职工基本养老保险：缴费基数上限为27501元，下限为4863元。 机关事业单位养老保险：缴费基数上限为22407元，下限为3756元。 失业保险：缴费基数上限为28770元，下限为3756元
使用异地医保买药的流程和注意事项如下： 一、备案是关键步骤 线上备案 通过国家医保服务平台、参保地医保中心官网、官方公众号或医保前台电话办理备案，需提交身份信息、参保地及就医地信息。 线下备案 拨打参保地医保局电话（如12333）或到医保经办机构柜台办理备案手续。 二、选择定点医疗机构或药店 医疗机构 选择备案地全国联网的定点医院就医，需通过医院信息系统（HIS）确认医保资质。 药店
2025年个人交养老保险的领取时间主要取决于个人的法定退休年龄和累计缴费年限是否满足要求。根据《中华人民共和国社会保险法》，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄且累计缴费满十五年的，可以按月领取基本养老金。 具体来说，男性满60周岁，女性满55周岁，并且累计缴费满15年及以上后，参保人员本人持身份证到社会保险办理退休审批手续，方可按月领取养老保险金。 此外，自2025年1月1日起
2025年城乡居民养老保险缴费时间及相关注意事项如下： 一、缴费时间 集中缴费期 全国统一安排集中缴费阶段为 2025年1月1日至2025年12月25日 ，部分地区可能延长至12月31日，具体以当地社保部门发布的通知为准。 特殊说明 当年60周岁及以上需办理待遇享受手续的人员，需在60周岁当月完成缴费，逾期将无法享受养老保险待遇。 若因特殊原因未能按时缴费，可延长至 2025年12月25日
各地标准不一 全国最低档社保缴费基数因地区而异，具体数额需要参考当地的社会平均工资和劳动行政部门公布的数据。以下是一些地区的最低社保缴费基数信息： 北京 ：2025年的最低缴费基数大约是每月7000元。 广东 ：2024年7月到2025年6月，企业职工基本养老保险最低缴费基数在4492元到5500元之间。 上海 ：2018年的最低社保缴费基数为4279元。 天津
2024年12月15日起 2025年个人养老金制度已经于2024年12月15日全国推开，符合条件的劳动者可以开始参加 。个人养老金制度是我国多层次、多支柱养老保险体系的重要组成部分，具有政府给予税收优惠、个人自愿参加、个人缴费完全积累以及市场化运营等特点。截至2024年11月末，已有7279万人开通个人养老金账户。 此外，部分地区已经开始进行2025年度的养老保险缴费工作。例如
关于异地医保在药店的报销问题，综合权威信息整理如下： 一、基本原则 参保地限制 医保通常只能在参保地使用， 非参保地药店无法直接刷卡报销 ，但可凭医保卡刷卡购药（仅限定点药店）。 特殊情况处理 异地长期居住或投亲 ：如退休人员投靠子女，需办理医保转移手续； 临时异地就医 ：如重大疾病或急症，需提供转院证明办理异地就医备案。 二、具体操作条件 药店资质 需确认药店是否为医保定点零售药店
可以 鄂汇办可以查询家人的医保信息 。以下是具体的操作步骤： 打开鄂汇办APP。 点击首页的【我的】选项，登录家人的账户。 登录后返回首页，点击【医保】进入。 在医保页面中，点击【个人医保账户】即可查询家人的医保信息。 此外，还可以通过以下方式查询家人的医保缴费记录： 打开鄂汇办APP，进入医保专区。 选择居民医保进入。 选择城乡居民医保缴费记录查询即可查看家人的缴费记录。
可以 苏州医保是否可以在异地买药，需根据具体情况判断，具体说明如下： 一、异地购药的基本条件 参保地与就医地联网 若参保地与就医地医疗保险系统联网，参保人员可在异地联网定点药店直接刷卡购药，但仅限省内异地。 药品目录范围 仅限医保个人账户直接联网结算目录内的药品，自费药品需自行承担费用。 二、苏州医保异地购药的具体情况 省内异地购药 苏州医保支持省内异地联网定点药店直接结算
根据2025年最新政策及各地社保缴费标准，最低基数社保个人缴纳金额如下： 一、职工社保最低缴费标准 养老保险 缴费基数下限为职工上年度月平均工资的60%，上限为300%。 个人缴纳比例为8%。 医疗保险 缴费基数下限为职工上年度月平均工资的60%，上限为300%。 个人缴纳比例为2%。 失业保险 缴费基数下限与养老保险、医疗保险一致。 个人缴纳比例为1%。 示例计算（以上海2022年数据为例）
淄博市灵活就业人员2024年社保缴费截止时间为 2024年12月31日 ，请务必在此日期前完成缴费。以下是相关注意事项： 一、缴费标准 缴费基数范围 2024年养老保险缴费基数上限为 22078元 ，下限为 4416元 ，缴费人可自主选择在此区间内确定缴费基数。 缴费费率 固定为 20% ，缴费人需根据选择的基数计算应缴金额。 二、缴费方式 采用"缴费人向税务部门自行申报"模式
按最低社保缴费基数是违法的，具体分析如下： 一、最低缴费基数的法律界定 根据《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》（劳社险中心函〔2006〕60号）及各地社保政策规定： 缴费基数下限 ：以职工上年度月均工资为基准，若实际工资低于当地社平工资60%，则按社平工资的60%缴纳社保； 缴费基数上限 ：若实际工资高于当地社平工资300%，则按社平工资的300%缴纳社保。
