乐山市职工医保报销比例根据医疗费用额度和就医机构级别划分，具体如下：

一、在职职工报销比例

1. 起付标准内

• 5000元（含）以下：80%报销，个人支付20%

• 5000-15000元：85%报销，个人支付15%

• 15000-25000元：90%报销，个人支付10%

• 超过25000元：95%报销，个人支付5%

2. 门诊费用

• 1800元（含）以上：50%报销

• 70周岁退休人员：1300元（含）以上70%报销

• 70周岁以上退休人员：1300元（含）以上80%报销

二、退休人员报销比例

• 在职职工基础上提高10%：

• 三级医院：55%报销，个人支付45%

• 二级及以下医院：66%报销，个人支付34%

• 起付标准：1300元（含）

• 年度最高支付限额：7万元

三、其他说明

1. 门诊大额医疗费用

• 门诊费用超过2万元时，按比例报销（具体比例需以医保政策为准）

• 2025年职工补充医疗保险对门诊费用报销90%，异地住院78%

2. 住院费用

• 首次住院起付标准：1300元（含）

• 再次住院起付标准：650元

• 年度最高支付限额：7万元

3. 其他特殊情形

• 门诊补偿年限额5000元，超过1000元按1000元报销

• 重大疾病（如器官移植、恶性肿瘤等）在基本医疗保险基础上再报销5个百分点

以上比例和限额以乐山市医疗保障局最新政策为准，具体报销范围需咨询当地医保部门。