宁夏的退休政策包括以下几个方面：
- 退休条件 ：
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法定退休年龄 ：
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男性满60周岁
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女性满50周岁（管理和技术人员满55周岁）
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缴费年限 ：
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参保人员累计缴费年限满15年
- 退休待遇 ：
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基本养老金 ：
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按照国家规定，结合个人缴费年限和缴费基数计算基本养老金
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补充养老金 ：
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根据宁夏自治区政策，为符合条件的退休人员发放补充养老金
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其他待遇 ：
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包括医疗保险、住房补贴、独生子女费等
- 退休程序 ：
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申报 ：参保人员达到法定退休年龄前，由所在单位向社保经办机构申报
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审核批准 ：社保经办机构对申报材料进行审核，符合条件的予以批准
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发放待遇 ：退休人员从批准次月起，按月领取退休待遇
- 渐进式延迟法定退休年龄改革 ：
- 国家将在“十四五”期间实施渐进式延迟法定退休年龄改革，综合考虑人均预期寿命提高、人口老龄化趋势加快、受教育年限增加、劳动力结构变化等因素
- 电子退休证 ：
- 宁夏实施电子退休证试点，通过“我的宁夏”APP发放电子退休证，与纸质退休证具备同等法律效力
- 养老保险计发月数调整 ：
- 养老保险计发月数可能会根据社会经济发展和人均寿命提高进行调整，具体调整预计将在2022年启动
- 病残津贴制度试点 ：
- 宁夏等地已实施病残津贴制度，为因病、非因工致残的、完全丧失劳动能力的参保人员提供保障，要求参保人员缴费年限至少15年以上
- 灵活就业人员补缴社保 ：
- 针对2020年断缴的参保人员，允许根据当地政策补缴2020年的社保
- 养老金使用社保卡发放 ：
- 养老金将通过社保卡发放
- 取暖补贴 ：
- 退休老人根据参保情况的不同，享受不同的取暖补贴标准，最高可以领4394元，最低可以领2951元
这些政策旨在保障老年人的基本生活需求，同时适应人口老龄化和劳动力结构变化的需要。建议关注官方公告以获取最新政策信息。
