根据安徽省社保政策及搜索结果，最低档社保退休待遇主要受缴费年限、缴费基数等因素影响，具体金额范围如下：
一、基础养老金计算公式
基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%
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全省上年度在岗职工月平均工资 ：2024年预计为7688元（具体以当年官方数据为准）
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本人指数化月平均缴费工资 = 全省平均工资 × 本人平均缴费指数（0.6 ≤ 年均指数 ≤ 3）
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缴费年限 ：最低档通常按15年计算
二、最低档退休待遇估算
- 基础养老金 （按15年缴费计算）：
$$7688 \div 2 \times 15 \times 1% = 853.2 \text{元}$$
- 个人账户养老金 ：
- 按最低档缴费基数（假设为3832元）计算，缴费15年个人账户累计约1092元，计发月数为139个月：
$$1092 \div 139 \approx 7.93 \text{元}$$
- 过渡性养老金 （仅限1970年前参加工作人员）：
- 2024年安徽最低档退休人员（1970年前参加工作）过渡性养老金约为808.57元
合计 ：约 1040-1300元 （具体金额因缴费基数和缴费指数差异较大）
三、其他影响因素
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缴费基数 ：若按最低档缴费（如3832元），个人账户养老金较低；若缴费基数较高，总待遇会显著提升
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退休年龄 ：越晚退休，计发基数越高，待遇也越高
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政策调整 ：养老金每年调整，2024年安徽城乡居民基本养老金最低标准已提高至70元
四、注意事项
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以上计算基于2023-2024年数据，实际金额需以2025年官方公布数据为准
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若退休时全省平均工资或计发基数调整，待遇会相应变化
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建议通过安徽省社保局官网或官方APP查询具体待遇
（注：部分案例中提到的1040元可能为极少数低缴费基数或特殊工种待遇，普通最低档退休人员普遍高于此金额）
