根据2025年最新政策及各地实际情况，养老保险单位缴费比例已统一调整为 16% ，不再存在12%的缴费比例。以下是具体说明：
一、全国统一标准
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单位缴费比例 ：2025年统一降至16%，适用于全国所有地区、所有行业的企业；
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个人缴费比例 ：仍为8%，从工资基数的8%缴纳。
二、历史政策调整说明
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2003-2014年 ：单位缴费比例曾为12%-22%，其中3%计入个人账户，19%划入统筹账户；
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2015年 ：全国统一将单位缴费比例降至14%，个人账户比例从11%调整为8%；
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2021年 ：全国统一进一步降至16%，取消个人账户比例。
三、地区差异说明
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经济发达地区 （如一线城市）：单位缴费比例可能略高于16%，例如北京、上海等地曾执行20%-24%的缴费标准；
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经济欠发达地区 ：可能保留12%-14%的缴费比例，但这种情况已随全国统一调整而消失。
四、计算示例
若某职工月工资为6000元，当地社平工资为7000元：
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单位缴费 ：6000元 × 16% = 960元（进入统筹账户）；
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个人缴费 ：6000元 × 8% = 480元（计入个人账户）。
五、政策调整意义
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解决养老空账 ：通过减少单位缴费中计入个人账户的比例（从19%降至8%），将更多资金用于统筹账户，增强养老金支付能力；
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减轻企业负担 ：统一比例简化了缴费计算，避免地区间政策差异导致的不公平。
综上，当前养老保险单位缴费比例已无12%的设置，若遇到此类问题，建议通过当地社保部门核实最新政策。
