深圳市2025年针对灵活就业的新规定主要包括以下几个方面：
- 户籍和年龄限制 ：
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符合年龄要求不限户籍（包含港澳台籍）。
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广东省外非深户女性40岁（广东省内非深户45岁）以内、男性50岁以内。如果在这两个年龄段之前在深圳缴过5年社保，那么限制年龄可以分别延长至45岁和55岁以内，以此类推。
- 参保要求 ：
- 持有效深圳居住信息登记或深圳居住证（二选一）；港澳台需要在深圳办理的港澳台居民居住证。即使没有在深圳生活，也可以参保，但前提是要持有有效的深圳居住信息或深圳居住证（二选一）。
- 缴费基数和标准缴费 ：
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养老基数下限4492元、上限27501元；只要不低于下限基数和不高于上限基数，中间可以自定义缴费基数。
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标准缴费：养老898.4元/月、医保453.25元/月，合计1351.65元/月。
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返入个账：养老359.36元/月、医保129.5元/月，合计488.86元。
- 退休要求和退休年龄 ：
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属于深圳基本账户，在深圳参保累计满10年，其他地区5年及以上，全国累计满最低缴费年限，退休月最后参保地在深圳。
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退休年龄：女性50-58岁，男性63岁。如果提前够年限，可弹性延迟3年退休。
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在深圳，只要曾经有参加过一个月的职工五险社保，女性都可以按照原50岁标准向后延迟退休，这为女性提供了3~5年的退休缓冲时间。
- 社保最低缴费年限 ：
- 最低缴费年限从15年提高到20年，这一变化将从2030年开始正式实施，直至2039年12月达到20年的最低缴费年限。每年最低缴费年限将增加6个月，直至达到20年的目标。
- 灵活就业社保补贴 ：
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补贴期限：最长不超过3年。
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补贴标准：对灵活就业并按规定参加企业职工养老保险、职工医疗保险的毕业2年内高校毕业生/就业困难人员，每月按本人实际缴费额三分之二且不超过600元的标准给予社保补贴。
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申请条件：包括就业困难人员和毕业两年内的高校毕业生，需在本市连续正常缴纳社会保险满3个月或以上，并且每周工作时间累计不低于20小时。
- 弹性退休机制 ：
- 灵活就业人员可以选择提前或推迟退休时间，但需提前满足一定条件，并且退休年龄不得低于原法定退休年龄。
这些新规定旨在适应人口老龄化的挑战，保障养老保险基金的长期健康运行，同时为灵活就业人员提供更多的灵活性和选择。建议灵活就业人员及时了解并适应这些变化，做好退休规划和财务准备。
