灵活就业医保不返钱的原因主要有以下几点：

1. 医保制度的性质 ：医保是一种社会保障制度，资金来源于个人缴费以及政府和社会的资助。医保主要用于保障整个参保群体的医疗需求，而不是针对个人的个案，因此一般不会将个人缴纳的保费返还给个人。

2. 医保资金的管理方式 ：医保资金由医保机构管理，主要用于支付医疗保障费用和确保医疗服务的质量与安全。根据相关法律法规和政策，医保资金不能随意返还或挪作他用。

3. 参保标准和政策规定 ：灵活就业医保的参保标准、缴费方式和政策规定因地区而异。一般情况下，个人所交纳的保费主要用于支付医疗保障费用，不予返还。有些地区可能要求连续缴纳一定期限后医保待遇生效，医保账户才会开始返钱。

4. 缴费比例的选择 ：有些灵活就业人员可能选择了低档次的医保缴费比例（如4%），这种情况下不会建立个人医保账户，因此不会返钱。而选择高档次缴费比例（如8%）则会建立个人医保账户，并正常每月返钱。

5. 医保生效时间 ：有些地区规定灵活就业人员需缴纳职工医疗保险满一定期限后才能开始享受待遇，医保账户才会开始返钱。

6. 地区政策差异 ：不同地区的灵活就业社保政策有所不同，有些地区在退休之前不会为灵活就业参保人员建立个人医保账户，因此不会返钱，只有在退休后才会建立个人账户并开始返钱。

综上所述，灵活就业医保不返钱的原因主要在于医保制度的设计、资金的管理方式、参保标准和政策规定、缴费比例的选择、医保生效时间以及地区政策差异等多方面因素。建议灵活就业人员在参保时，了解清楚当地的具体医保政策，以便更好地享受医疗保障待遇。