灵活就业人员在符合条件的情况下可以享受生育保险 。以下是具体的政策和条件：
- 法律基础 ：
- 《中华人民共和国社会保险法》及相关地方性法规和政策规定，灵活就业人员有权参加社会保险，包括生育保险。
- 参保条件 ：
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灵活就业人员包括自谋职业、从事个体经营、非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。
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部分地区如北京、广东、江苏、贵州、天津、江西、成都等地已经将灵活就业人员纳入生育保险的覆盖范围。
- 缴费要求 ：
- 灵活就业人员参加生育保险通常需要按照当地规定的缴费标准缴纳生育保险费用，部分地区可能采取个人缴费和政府补贴相结合的方式。
- 待遇享受 ：
- 灵活就业人员参加生育保险后，在符合一定条件（如连续缴费满一定月数、生育时处于参保状态等）的情况下，可以享受生育医疗待遇和生育津贴。
- 具体案例 ：
- 例如，成都市自2025年1月起，灵活就业人员在参加职工基本医疗保险时，可选择参加生育保险，并享受相应的生育医疗和生育津贴待遇。
综上所述，灵活就业人员在符合条件的情况下，可以通过个人缴费或政府补贴的方式参加生育保险，并享受生育医疗和生育津贴等待遇。建议灵活就业人员咨询当地社保部门，了解具体的政策和操作步骤。
