职工医保门诊费用的报销方式如下：
- 普通门诊统筹 ：
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参保人员在市内定点医药机构发生的符合基本医疗保险政策范围内的普通门诊费用，在起付标准以上、最高支付限额以下的部分，由职工医保统筹基金按比例支付。
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起付标准为在职人员800元/年、退休人员500元/年；最高支付限额为9000元/年（其中职工门诊统筹范围内的定点诊所、门诊部、医务室、护理院、定点零售药店等，合并支付限额3000元）。
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报销比例：一级及以下定点医疗机构报销75%、二级及以上定点医疗机构报销65%，门诊统筹的定点零售药店报销70%。退休人员基于上述标准提高5个百分点。
- 直接结算 ：
- 参保人员在门诊统筹的定点医药机构就诊之后，直接使用医保卡结算，就可以只需要支付个人承担的部分。
- 零星报销 ：
- 对于因特殊情况没有在定点医药机构进行直接结算的人员，例如申请了异地就医备案的参保人员，需要回到参保地才能结算医疗费用，那么该参保人就需要携带材料到本地医保部门的办公窗口进行结算报销。
- 异地就医 ：
- 参保人员在市外定点医疗机构发生的符合规定的费用，办理了异地就医、转诊备案的，待遇与在市内相同，未按照规定备案的，报销比例下降10个百分点。
建议
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尽量在定点医药机构进行直接结算，以简化报销流程。
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如果因特殊情况无法直接结算，记得及时办理异地就医备案，并按照相关规定进行零星报销。
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定期了解当地医保政策的变化，确保自己的权益得到保障。