根据新疆维吾尔自治区2024年生育津贴政策，主要规定如下：

一、生育津贴计算标准

1. 计发基数

   以职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以产假天数计发。若用人单位无上年度职工月平均工资，则以本年度职工月平均工资为基数。

2. 假期天数

   • 正常产假 ：90天（含产前检查15天）

   • 难产 ：剖腹产、Ⅲ度会阴破裂等增加15天

   • 多胞胎 ：每多生育1个婴儿增加15天

   • 流产 ：

     • 不足4个月：15天

     • 满4个月：42天

   • 其他 ：独生子女假增加35天，晚育假增加30天

二、津贴发放条件

1. 参保要求

   • 职工需连续足额缴纳生育保险费满10个月及以上

   • 符合国家及自治区计划生育政策

2. 申领时效

   需在生育或手术次月1日起1年内申请

三、津贴与工资关系

• 计算方式 ：生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×假期天数

• 与原工资对比 ：

  • 若津贴高于原工资，差额部分由用人单位补足

  • 若津贴低于原工资，职工可要求用人单位补足差额

四、其他待遇

1. 生育医疗费用

   • 通过生育保险基金按定额标准报销，超过1万元部分按核定数结算

   • 异地分娩按实际报销标准执行

2. 一次性补贴

   • 顺产：2400元

   • 难产/多胞胎：4000元

   • 流产：400元

   • 男职工配偶未参保：上述补贴按50%享受

3. 其他补贴

   • 生育营养补贴 ：90天以上产假可享300元

   • 围产保健补贴 ：700元

五、注意事项

• 生育津贴与产假工资合并计算，单位不得克扣

• 所有待遇均从生育人员休完产假次月1日起发放

以上政策综合了国家法律法规及新疆自治区地方规定，确保职工生育权益得到保障。